Team Lead C#
Что за роль
В роли Team Lead C# вы будете отвечать за руководство командой разработки и реализацию проектов на базе микросервисной архитектуры. Важно наличие более 6 лет опыта в разработке на C#, а также глубокое понимание ASP.NET Core и принципов построения backend-приложений. Ваша задача будет заключаться в проектировании и разработке архитектур решений, а также в техническом лидерстве в команде.
Что предстоит делать:
- Руководство командой разработки, участие в планировании и оценке задач.
- Проектирование и реализация event-driven микросервисной архитектуры с использованием Kafka и RabbitMQ.
- Декомпозиция монолитных систем в микросервисы, применение паттернов DDD.
- Супервизия разработки, включая применение TDD и BDD.
- Работа с BPMN-движками для моделирования и оркестрации бизнес-процессов.
- Настройка CI/CD процессов с использованием Docker и Kubernetes.
Почему вакансия может быть интересна
Эта роль предоставляет возможность работать над инновационными решениями в области разработки программного обеспечения и управления командами. Вы сможете реализовать свой опыт в микросервисной архитектуре и участвовать в разработке высоконагруженных систем. Кроме того, вы получите возможность влиять на архитектурные решения и видеть результаты своей работы в продуктах, которые используются в реальном бизнесе. Работа в гибридном формате позволит вам совмещать офисное время с удаленной работой, что создаст комфортные условия для эффективного выполнения задач.
О компании Смарт Горизонт
Смарт Горизонт — российская компания, специализирующаяся на разработке и поддержке инновационных платформ. Мы активно развиваемся и работаем над созданием высоконагруженных и масштабируемых систем для различных секторов бизнеса. Наша команда состоит из опытных специалистов, и мы стремимся к созданию благоприятной и продуктивной рабочей атмосферы, где каждый может внести свой вклад и развиваться.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Ранний доступ к beta
Попробуйте новые инструменты поиска