Специалист по работе с персоналом

Что за роль

Специалист по работе с персоналом в SafeTech Group отвечает за полный цикл подбора и адаптации сотрудников. Ваша задача — снять операционную нагрузку с руководителя и обеспечить компанию талантливыми профессионалами, выстраивая доверительные отношения и эффективно управляя процессами.

Что предстоит делать

    • Вести полный цикл подбора (примерно 20 вакансий в год): составление, размещение и актуализация вакансий на различных платформах.
    • Поиск и активный headhunting кандидатов через разные каналы.
    • Проведение первичных интервью, оценки, мотивации и соответствия требованиям.
    • Организация собеседований с руководителями, сопровождение кандидата на всех этапах.
    • Мониторинг рынка труда и формирование кадрового резерва.
    • Анализ воронки подбора и поиск путей ее оптимизации.
    • Вести полный цикл адаптации персонала, включая проведение welcome-встреч для новых сотрудников.
    • Координация процесса адаптации на испытательном сроке.
    • Сбор обратной связи от новичков и руководителей.
    • Обеспечивать HR-администрирование и операционную поддержку.
    • Подготовка регулярной отчетности для руководства.
    • Участие во внутренних коммуникациях и корпоративных мероприятиях.

Что важно знать

SafeTech Group — технологический лидер в области безопасности и криптографической защиты информации. В компании предлагается гибридный формат работы, ДМС после испытательного срока, а также бонусы на важные события. Это отличная возможность для тех, кто хочет развиваться в HR в высокотехнологичной сфере.

Оценка вакансии
7.5 / 10
Вакансия предлагает четкое описание задач и условий работы, включая гибридный формат и ДМС. Однако не указана зарплата, что снижает прозрачность. Интересная возможность для развития в HR в технологической компании.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал