Senior Project Manager
Описание роли
На позиции Senior Project Manager вы станете ключевым звеном в управлении проектами компании PROFITEROLE, специализирующейся на AI / Big Data / ML и Web3 продуктах. Управление проектами включает в себя планирование и координацию задач, контроль сроков и бюджета, а также выстраивание процессов по стандартам PMBoK, ITIL и CMMI. Основная цель роли — обеспечить устойчивый рост и качество цифровых продуктов, соблюдая стратегические бизнес-цели заказчика и стартапа.
Ваши ключевые обязанности:
* Разработка и оптимизация процессов проектного управления: управление зрелостью по CMMI, контроль рисков и юнит-экономики.
* Работа по методологиям EOS, Lean и Six Sigma для достижения стратегических KPI и повышения эффективности команд.
* Настройка метрик, трекинга и аналитики в Jira, внедрение принципов непрерывного улучшения (HADI-циклы).
* Лидерство и развитие команды: подбор, делегирование, мотивация и управление изменениями в условиях неопределённости.
* Масштабирование проектов: от небольших команд до нескольких кросс-функциональных групп, поддержка при смене приоритетов.
* Взаимодействие с продукт-менеджерами и стейкхолдерами, участие в разработке гипотез и проверке бизнес-идей.
* Внедрение гибких практик Kanban, Scrum, SAFe, LeSS с учётом реальных потребностей команд.
Особенности вакансии
Выбирая эту позицию, вы получаете полную удалённую занятость с гибким графиком и конкурентной зарплатой от 300 000 до 400 000 RUB. Работа в условиях стартап-драйва открывает возможность быстро принимать решения, пробовать новые подходы и не бояться ошибок — мы ценим инновационный подход и инициативу каждого сотрудника. Участие в проектах по созданию AI-платформы для музыкальных композиций Tech House и Web3/Play-to-Earn экосистем на блокчейне TON позволит глубоко погрузиться в передовые технологии и расширить профессиональный кругозор.
О компании PROFITEROLE
PROFITEROLE — динамичная IT-компания со стартапным подходом и сильной экспертизой в цифровой трансформации бизнеса. Мы помогаем заказчикам оцифровывать процессы, оптимизировать операционную деятельность и запускать новые продукты. Наша миссия — создавать масштабируемые и отказоустойчивые решения с фокусом на результат и прозрачность. В команде ценится инициативность, креативность и желание влиять на развитие проектов. Мы поддерживаем открытость во всех процессах, поощряем рост сотрудников и превращаем ошибки в ценный опыт.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Ранний доступ к beta
Попробуйте новые инструменты поиска