Руководитель T&D

Что за роль

Роль руководителя T&D в крупной бигтех-компании включает в себя выстраивание единой системы развития сотрудников, начиная с подготовки начинающих талантов в вузах и заканчивая треками развития для топ-менеджмента. Основные задачи включают:
— Выстраивание системы развития и адаптации для различных ролей, включая IT и коммерческий блок;
— Развитие стратегических партнёрств с вузами для брендинга и найма;
— Реализация образовательных программ по IT и ИИ-компетенциям;
— Проведение регулярной оценки персонала и карьерного роста;
— Интеграция ИИ и автоматизация в текущие процессы T&D команды.

Почему вакансия может быть интересна

Данная позиция предлагает возможность влиять на развитие талантов и формирование культуры обучения в крупной компании. Условия работы включают множество социальных льгот, таких как ДМС, страховка от несчастных случаев, а также возможность улучшать процессы через внедрение современных технологий. Это шанс для опытного специалиста реализовать свои лидерские качества в динамичной среде.