Руководитель направления HR Tech

Что за роль

Руководитель направления HR Tech отвечает за управление IT проектами по автоматизации HR процессов. В его задачи входит развитие реестра проектов, управление сроками и бюджетом, а также анализ потребностей бизнес-заказчиков.

Что предстоит делать

  • Управление проектами по автоматизации процессов HR, включая JML (Join-Move-Leave)
  • Развитие реестра проектов в роли владельца продукта
  • Анализ потребностей бизнес-заказчиков и внедрение IT систем
  • Постановка и контроль задач, планирование ресурсов
  • Подготовка проектной документации и ведение проектных планов
  • Контроль подготовки функциональных требований и архитектуры системы
  • Ведение нескольких проектов одновременно с командами по 5-7 человек

Что важно знать

Работа в аэрокосмической компании, связанная с высокими технологиями и инновациями. Гибридный формат работы и конкурентный уровень заработной платы, а также широкий спектр социальных льгот и возможностей для профессионального роста.

Оценка вакансии
7.5 / 10
Вакансия четко описывает задачи и требования, предлагая интересную роль в аэрокосмической компании. Условия работы и социальные льготы хорошо прописаны, что делает предложение привлекательным.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал