Руководитель HR-отдела для международного бизнеса

Что за роль

Роль руководителя HR-отдела для международного бизнеса Rover в Барселоне предполагает стратегическое лидерство в области управления персоналом за пределами США. Вы будете работать в гибридном формате, взаимодействуя с руководством в Европе и других международных рынках, чтобы развивать высокоэффективную организацию и масштабировать HR-функцию.

Что предстоит делать:
• Разрабатывать и реализовывать стратегию управления персоналом для международного бизнеса Rover.
• Строить и масштабировать HR-функцию, включая руководство командой HRBP.
• Сотрудничать с руководителями по вопросам организационного проектирования и планирования рабочей силы.
• Быть старшим HR-консультантом по вопросам эффективности руководства и развития организации.
• Направлять инициативы по трансформации и международной экспансии.
• Предоставлять экспертные консультации по трудовым отношениям и соблюдению законодательства ЕС.
• Внедрять технологии и практики управления персоналом на основе AI.

Что важно знать

Компания предлагает конкурентоспособный пакет вознаграждения с базовой зарплатой от €96,623 до €123,677, плюс 15% годовой бонус и план долгосрочных стимулов. Условия работы гибридные, с минимум двумя днями в офисе в Барселоне. Также предлагаются медицинская страховка, пенсионный план и другие льготы, включая компенсацию за усыновление питомцев и членство в спортзале.