Редактор спортивного отдела

Описание роли

На позиции редактора спортивного отдела RT на русском вы будете отвечать за ежедневный сбор, подготовку и публикацию материалов, посвящённых ключевым событиям в мире спорта. Ваша основная задача – создавать глубокие аналитические статьи объёмом от 4 000 знаков, а также краткие новостные заметки и посты для Telegram-канала. Вы научитесь быстро находить и отслеживать актуальные темы, взаимодействовать со спортивными героями, организовывать и проводить интервью в самом разном формате – от коротких Q&A до развёрнутых репортажей. Кроме того, вы будете тесно сотрудничать со службой новостей, SMM-командой и переводчиками, координируя работу над текстами, фото и видеоформатом, чтобы каждый материал выглядел максимально качественно и привлекал широкую аудиторию.

В этой роли важна не только скорость реакции на спортивные события, но и грамотность изложения, умение структурировать информацию и подать её живо, интересно и увлекательно. Вы станете частью команды, которая формирует повестку крупнейшего международного медиапроекта, влияя на тональность и глубину спортивных обзоров.

Особенности вакансии

• Формат полностью удалённый, вы можете работать из любого уголка России;
• График 5/2 с утренними и вечерними сменами, что позволяет планировать личное время;
• Официальное оформление по ТК РФ и полная социальная защита, включая ДМС;
• Предусмотрена стажировка для адаптации в редакции и освоения рабочих процессов;
• Возможность командировок на спортивные мероприятия по всему миру — от футбольных матчей до Олимпийских игр;
• Сплочённая команда профессионалов, готовая поддержать новичка и обмениваться опытом.

О компании RT

RT на русском — международная медиаплатформа с широкой аудиторией, которая освещает мировые события и формирует общественное мнение на русском языке. Миссия RT — предоставлять альтернативную точку зрения и подавать новости честно и открыто. Спортивное направление развивается одним из приоритетных, и команда RT ценит профессионализм, ответственность и инициативу. Сотрудники отмечают высокий уровень доверия внутри коллектива, свободу творчества и поддержку любых смелых идей, которые помогают делать контент более живым и свежим.