Редактор маркетинговых коммуникаций в инвестициях

Описание роли

В роли редактора маркетинговых коммуникаций в инвестиционном направлении Upsell вы будете разрабатывать и адаптировать тексты для активных и пассивных коммуникаций, помогающих инвесторам познакомиться с новыми продуктами, повысить вовлечённость и перейти к более осознанному управлению портфелем. Основные задачи включают:
* Подготовку коротких, чётких и убедительных текстов для email-рассылок, push-уведомлений, баннеров и лендингов;
* Согласование материалов с внутренними заказчиками Upsell-направления и корректировку контента на основе обратной связи;
* Применение методологии Jobs To Be Done (JBTD) для выявления болей и потребностей клиентов при создании сообщений;
* Анализ эффективности коммуникаций, участие в A/B-тестировании заголовков и форматов для повышения конверсии;
* Создание майндмэппов и табличных отчётов для визуализации коммуникационной стратегии и этапов пути клиента;
* Взаимодействие с командой маркетинга, продуктовых менеджеров и дизайнеров для своевременного выпуска материалов.

Уникальность вакансии

Эта позиция позволит вам погрузиться в передовые практики FinTech и влиять на развитие инвестиционных продуктов в одном из крупнейших цифровых банков. Вы получите:
* Гибридный формат работы — возможность полностью удалённо или посещать офис на «Белорусской»;
* Ответственность за ключевые коммуникационные кампании, направленные на рост Upsell-показателей;
* Работа в междисциплинарной команде профессионалов с интенсивным обменом знаниями;
* Возможность развивать экспертность в инвестиционных темах и применять маркетинговые технологии (персонализация, автоматизация);
* Регулярные созвоны и оперативная обратная связь, что ускоряет принятие решений и развитие навыков.

О компании

T-Bank — инновационный цифровой банк, специализирующийся на предоставлении инвестиционных и банковских услуг в формате онлайн. Миссия компании — сделать инвестиции доступными и понятными для широкой аудитории, сочетая технологические решения и экспертный подход. Среди достижений T-Bank — внедрение персонализированных инвестиционных рекомендаций на базе анализа поведения клиентов и быстрый рост клиентской базы более чем на 30% за последний год. Ценности компании: открытость, ответственность и ориентация на результат, что создаёт комфортные условия для профессионального развития и обмена опытом.