Web3 Recruiter

Описание роли

Recruiter Web3 в нашей команде отвечает за полный цикл подбора талантов для проектов автоматизации криптоактивностей и реализации децентрализованных решений. Ваша основная задача — своевременно закрывать вакансии различной сложности: от community-менеджеров, амбассадоров и воркеров до менеджеров и разработчиков. Для этого вы будете активно использовать каналы размещения вакансий и прямой поиск в Telegram, Discord и специализированных Web3-сообществах. Вы готовите и публикуете тексты вакансий, выполняете первичный скрининг резюме и профилей, оцениваете адекватность кандидатов, проверяете мотивацию и знание криптопроцессов, таких как аирдропы, тестнеты и нод-менеджмент. Управление воронкой осуществляется в Google Sheets или Notion: вы поддерживаете статусы кандидатов в актуальном состоянии и формируете регулярные отчёты для руководства. Дополнительно вы участвуете в подготовке офферов, организуете процесс онбординга и сопровождаете новых сотрудников в первые недели работы, обеспечивая их успешную адаптацию и максимальную продуктивность.

Уникальность вакансии

Позиция выделяется полной удалёнкой и гибким графиком (~20 часов в неделю), что позволяет сочетать профессиональный рост с личными проектами. Вы получаете фиксированную ставку и бонус за каждого кандидата, успешно прошедшего probation. Новичкам доступно обучение по внутренним процессам и критериям отбора; все материалы уже подготовлены, и вы сразу можете пользоваться лучшими практиками Web3-рекрутмента. Мы ориентированы на долгосрочное сотрудничество: при успешном выполнении целей вы сможете претендовать на позицию HR Lead или HR Business Partner, участвовать в стратегических сессиях и получать инсайты рынка.

О компании

Наша команда — небольшой, но амбициозный Web3-проект, специализирующийся на автоматизации и масштабной отработке криптоактивностей: от аирдропов и ретродропов до тестнетов и мультиаккаунтинга. Мы ценим инновации, самоорганизацию и совместные усилия по созданию новых стандартов взаимодействия с блокчейн-технологиями. У нас прозрачные процессы: каждый участник видит план развития продукта и может предложить улучшения. Мы строим дружелюбное комьюнити профессионалов, объединив тех, кто стремится к качеству и эффективности. Ваша роль как Recruiter Web3 станет ключевым элементом в масштабировании команды и достижении амбициозных целей проекта.

Оценка вакансии
6.5 / 10
Вакансия предлагает разнообразные задачи по подбору Web3-специалистов в Telegram и Discord, полностью удалённый формат с гибким графиком и бонусами за каждого кандидата. Возможность обучения по внутренним процессам и перспективы роста до HR Lead делают предложение привлекательным для амбициозных рекрутеров.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал