Продакт-менеджер контентной платформы

Что за роль

Продакт-менеджер будет развивать контентную платформу и отвечать за её стратегию, пользовательский опыт и развитие на основе данных. В фокусе — проектирование портала, управление разработкой и взаимодействие нескольких команд. Важная часть работы — выстроить систему продуктовых метрик и использовать аналитику поведения пользователей для принятия решений.

Что предстоит делать

    • Формировать стратегию развития платформы и определять приоритеты с учётом потребностей пользователей и целей продукта.
    • Проектировать структуру и пользовательский опыт портала, включая сценарии работы с контентом.
    • Управлять разработкой: формулировать задачи, согласовывать требования и сопровождать их реализацию.
    • Координировать взаимодействие между командами и синхронизировать работу над общими продуктовыми задачами.
    • Выстроить систему метрик, анализировать поведение пользователей и находить направления для улучшения продукта.
    • Использовать продуктовую аналитику и качественные исследования при выборе решений и оценке изменений.

Что потребуется

    • Опыт работы Product Manager или Product Owner от трёх лет.
    • Успешные кейсы запуска сложных веб-продуктов: порталов, медиа, контентных платформ или маркетплейсов.
    • Практический опыт проектирования CMS, административных панелей или визуальных конструкторов страниц.
    • Понимание архитектуры контентных систем и технический бэкграунд.
    • Опыт продуктовой аналитики и проведения качественных исследований.

Что важно знать

Задачи объединяют продуктовую стратегию, UX, управление разработкой и аналитику. Особенно важен опыт работы со сложными веб-продуктами и понимание того, как устроены системы управления и публикации контента. В описании не указаны формат работы, зарплата и дополнительные условия.

Оценка вакансии
6.2 / 10
В вакансии конкретно описаны продуктовые задачи и требования, включая опыт с CMS и контентными системами. Не указаны зарплата, компания и условия работы, поэтому оценить общую привлекательность предложения по описанию сложно.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал

TalentMove стал Жабкой

Встречайте
TalentMove 2.0

Удобнее искать. Проще выбирать.

Открыть Жабку