Начинающий HR-менеджер
Что за роль
Начинающий HR-менеджер в компании «Акцент» в Санкт-Петербурге. Роль включает в себя ключевые обязанности по поиску и отбору кандидатов, а также организацию собеседований. Подходит для тех, кто хочет развиваться в сфере HR и имеет базовые навыки.
Что предстоит делать
- Поиск соискателей на различных платформах
- Проведение телефонных интервью
- Организация и проведение собеседований
- Тестирование кандидатов
Что потребуется
- Грамотная письменная и устная речь
- Уверенное владение ПК
Что важно знать
Работа в дружелюбной команде, возможность развиваться в сфере HR и участвовать в формировании кадровой политики компании. Ожидается активное взаимодействие с кандидатами и другими отделами.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram