Менеджер проекта по C&B и HR-системам

Что за роль

Менеджер проекта по C&B и HR-системам отвечает за ведение проектов по доработке HR-систем и написанию технических заданий для 1С и HR-портала. В рамках работы предполагается взаимодействие с командой C&B, формализация бизнес-требований и аналитическая работа с данными по компенсациям и льготам.

Что предстоит делать:
• Вести проекты по доработке HR-систем (1С, портал оценки, сбор данных)
• Писать ТЗ для IT-команды под задачи C&B (вилки, грейды, отчеты по льготам)
• Выстраивать работу с данными по компенсациям и льготам (аналитика, дашборды, выгрузки)
• Собирать и формализовать бизнес-требования от команды C&B и HR-партнеров
• Участвовать в выборе методологии и автоматизации HR-процессов при объединении компаний

Почему вакансия может быть интересна

Работа в аккредитованной IT-компании с комфортным офисом в Москве. Данная роль предполагает долгосрочное сотрудничество на декретной ставке, что дает возможность погрузиться в процессы компании и внести значимый вклад в развитие HR-систем.

Партнёрское размещение. ERID 2W5zFHoQEpH Партнёрское размещение. ERID 2W5zFJWuthw