Менеджер по подбору блогеров

Описание роли

На позиции менеджера по подбору блогеров в be my daddy вы будете отвечать за развитие и реализацию коммуникации бренда с блогерами для продвижения коллекций нижнего белья. Ваши задачи включают поиск и отбор релевантных инфлюенсеров из готовой базы по заданным критериям, ведение грамотной деловой переписки, согласование условий сотрудничества и организация массовых рассылок предложений. Вы передаёте согласованных блогеров в отдел логистики, собираете статистику по интеграциям и готовите отчёты о выходах, а также ведёте ежедневную отчётность по задачам. Эта роль идеально подходит кандидату, который умеет организовать процесс от поиска до анализа, работает самостоятельно, инициативен и нацелен на результат.

Уникальность вакансии

Работая в be my daddy, вы получаете полностью удалённый формат без микроменеджмента и гибкий график: вы самостоятельно планируете начало и конец рабочего дня. Оплачиваемый испытательный срок — пять рабочих дней, акцент на честном общении и доверии к сотруднику. Инфлюенс-маркетинг остаётся одним из самых эффективных каналов продвижения в e-commerce: свыше 70% потребителей доверяют рекомендациям блогеров. Вы будете на передовой этой тенденции, формируя успешные интеграции и оказывая прямое влияние на узнаваемость бренда.

О компании

be my daddy — молодой и дерзкий бренд нижнего белья, ориентированный на динамичную аудиторию. Компания активно растёт и экспериментирует с новыми форматами продвижения в социальных сетях через сотрудничество с блогерами. Внутри коллектива — адекватная команда профессионалов, дружественная атмосфера и возможности профессионального роста в сфере маркетинга и e-commerce. Мы ценим инициативу, креативный подход и готовы поддержать ваши идеи по развитию бренда.