Менеджер по развитию бренда работодателя

Что за роль

Менеджер по развитию бренда работодателя в ОТП Банк отвечает за создание и продвижение позитивного имиджа компании на рынке труда. Роль включает в себя управление проектами, связанными с участием в конференциях и форумах, а также реализацию специальных проектов, направленных на улучшение бренда работодателя.

Что предстоит делать:
— Вести полный цикл участия в конференциях и форумах: от выбора площадок до реализации и пост-аналитики;
— Совместно с маркетингом выстроить единый процесс производства HR-мерча;
— Управлять участием в премиях и рейтингах: поиск подходящих номинаций, подготовка заявок, коммуникация с организаторами;
— Запускать и реализовывать спецпроекты от идеи до финального результата;
— Участвовать в разработке карьерного портала (проектный менеджмент);
— Считать эффективность мероприятий, ROI активностей и релевантность каналов;
— Готовить отчётность и предлагать улучшения на основе данных.

Почему вакансия может быть интересна

Эта позиция предлагает возможность развивать бренд работодателя в одном из ведущих банков страны, участвуя в значимых мероприятиях и проектах. ОТП Банк предлагает гибкий график работы, современные офисные условия и разнообразные бенефиты, что делает эту вакансию привлекательной для профессионалов в области маркетинга и HR.