Менеджер по подбору персонала

Что за роль

Менеджер по подбору персонала в компании «Кранчи Дрим» отвечает за полный цикл подбора сотрудников, включая поиск, анализ рынка труда и взаимодействие с кандидатами. В ежедневные задачи входят:
— Организация полного цикла подбора персонала: от поиска до выхода сотрудника на работу.
— Составление профилей вакансий: описание требований, условий и задач для каждой конкретной позиции.
— Анализ рынка труда: мониторинг уровня заработных плат.
— Размещение вакансий на различных ресурсах.
— Обработка откликов от соискателей (обзвон, общение через мессенджер).
— Организация встреч кандидатов с руководителями подразделений.
— Ведение учёта кандидатов и получение обратной связи от руководителей.

Что важно знать

Роль требует высокой организованности и умения одновременно вести несколько вакансий. Опыт работы от одного года в данной области и знание офисных программ будут преимуществом. Офис находится в Москве, что подразумевает необходимость присутствия в офисе.