Менеджер по бренду работодателя в IT

Что за роль

Менеджер по бренду работодателя будет развивать IT-бренд и формировать представление о компании как о месте работы. В кратком описании вакансии указано только это направление; конкретные каналы, аудитории и текущие задачи не уточняются. В работе обычно важно согласовывать коммуникации с HR и маркетингом и адаптировать сообщения для специалистов IT.

Что предстоит делать

• Развивать позиционирование работодателя и поддерживать единый тон коммуникаций в разных каналах.
• Готовить материалы о работе в компании: тексты, публикации и контент для карьерных площадок и социальных сетей.
• Помогать рассказывать о команде, профессиональных направлениях и возможностях для кандидатов, опираясь на подтверждённую информацию.
• Собирать темы и фактуру у HR и сотрудников, превращать их в понятные сообщения для IT-аудитории.
• Поддерживать планирование публикаций и следить за согласованностью материалов с брендом работодателя.

Что важно знать

Вакансия обозначает основную цель — развитие IT-бренда работодателя, но не раскрывает перечень проектов, требований к опыту, условия занятости или формат работы. Детали предлагается посмотреть по ссылке из объявления; ссылка в карточке не приводится, поскольку источник — Telegram-публикация.