Маркетолог игрового проекта
Что за роль
Нужен самостоятельный маркетолог, который будет вести продвижение нескольких игр студии и отвечать за путь от первого анонса до релиза и дальнейших продаж. В фокусе — не охваты сами по себе, а вишлисты, переходы на страницы игр, продажи и стоимость привлечения вишлиста. Маркетолог напрямую взаимодействует с основателями и сам выбирает, какие гипотезы проверять.
Что предстоит делать
- Вести маркетинг двух-трёх игр параллельно на этапах анонса, релиза и после выхода.
- Искать и тестировать каналы продвижения: блогеров, Reddit, короткие видео, социальные сети, фестивали и инструменты Steam и Quest.
- Выдвигать маркетинговые гипотезы, запускать эксперименты и оценивать их по вишлистам, переходам, продажам и стоимости привлечения вишлиста.
- Анализировать связь между охватом кампаний, интересом к игре и коммерческим результатом; усиливать работающие подходы и прекращать неэффективные.
- Ставить задачи дизайнерам и монтажёрам на создание трейлеров и графических материалов; самостоятельно монтировать видео не требуется.
- Готовить короткий еженедельный отчёт о проведённых тестах, результатах и следующих шагах.
Что потребуется
- Интерес к играм и понимание того, как игроки выбирают и покупают игры.
- Знание основных VR-платформ; опыт именно с VR не обязателен.
- Хотя бы один пример самостоятельного продвижения игры, канала, сообщества, продукта или собственного проекта с измеримым результатом.
- Готовность предлагать идеи и быстро проверять их на практике, а не ждать подробных заданий.
- Умение применять нейросети для аналитики, подготовки текстов и автоматизации рутины.
- Английский для переписки с блогерами и партнёрами. Опыт игрового, инди- или VR-маркетинга и отраслевые контакты будут плюсом.
Что важно знать
Студия уже выпустила несколько VR-игр для Quest и Steam; сейчас в работе мультиплеерный шутер и экспериментальные проекты. Команда работает удалённо, использует ИИ и принимает решения без многоступенчатых согласований. Маркетинговый бюджет обсуждается и согласуется заранее, после чего специалист распоряжается им самостоятельно. Первые три месяца — тестовый период с целью по вишлистам, которую согласуют на старте; предусмотрен бонус за результат по вишлистам.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram