Junior менеджер проектов по карьерным программам

Что за роль

Младший менеджер проектов будет координировать карьерные проекты для студентов и молодых специалистов: найм, стажировки, лидерские программы, one day offer и специальные проекты. В зоне ответственности — согласованная работа команды и взаимодействие с клиентами и участниками на всех этапах реализации. Для планирования применяется принцип 3F: Fixed Time, Fixed Product, Fixed Price.

Что предстоит делать

• Организовывать и сопровождать проекты найма, стажировок, лидерских программ, one day offer и другие специальные проекты.
• Координировать совместную работу команды, формулировать технические задания и отслеживать их исполнение.
• Выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и поддерживать рабочую коммуникацию по проектам.
• Отслеживать удовлетворённость клиентов, команды и участников; целевой показатель в описании — не ниже 9 из 10.
• Контролировать внутренние показатели, работать с таблицами и дашбордами, замечать возможности для улучшения процессов.
• Планировать проектные работы с учётом ограничений по срокам, результату и стоимости по модели 3F.

Что потребуется

• Не менее полугода самостоятельного опыта реализации одного–трёх проектов одновременно в агентстве или крупной компании.
• Понимание рекрутмента и этапов воронки найма.
• Умение работать с таблицами, метриками и дашбордами.
• Развитые коммуникативные навыки, умение работать в команде и ориентация на результат.

Что важно знать

Changellenge>> Graduates помогает компаниям находить молодых специалистов и организует стажировки, программы найма и другие карьерные проекты для студентов. В работе сочетаются координация команды, клиентское взаимодействие и контроль качества опыта участников. Работа указана как удалённая; график и условия оплаты в объявлении не уточнены.