Вакансия IT Recruiter открыта в продуктовой команде, занимающейся международными Web2Web продуктами по подписочной модели. Основная задача — полный цикл подбора специалистов, включая взаимодействие с C-level и hiring-менеджерами.
Идеальный кандидат должен иметь опыт полного цикла IT-рекрутмента, понимание рынка Performance Marketing и Digital-направлений, а также уверенные навыки сорсинга через LinkedIn и Telegram. Условия работы полностью удаленные, с возможностью влиять на запуск нового продуктового направления.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram
Будьте в курсе новых вакансий
Подпишитесь на наш Telegram-канал
IT-вакансии каждый день
Отбираем сильные роли вручную и публикуем в Telegram — без шума и мусора
9900+ подписчиков · без рекламы и спама
Сумма указана работодателем в самой вакансии — напрямую, без сторонних оценок. Вы видите реальную цифру из источника.
Точная сумма в источнике не указана. Ориентир рассчитан по нашей матрице компенсаций с учётом грейда, навыков и рынка — реальная цифра может отличаться.
