HRBP/HRD для фастфуда

200,000 RUB

Что за роль

HRBP/HRD в компании, управляющей сетью пиццерий, с акцентом на построение автоматизированной системы управления персоналом. Ищем кандидата, который готов внедрять AI-технологии для оптимизации HR-процессов и управления метриками.

Что предстоит делать

  • Организовать архитектуру HR-процессов для 10 юридических лиц
  • Внедрить AI и автоматизацию для снижения сроков найма
  • Контролировать текучесть и недокомплект
  • Управлять фондом оплаты труда для достижения бизнес-целей
  • Становиться бизнес-партнером для CEO

Что важно знать

Гибридный формат работы с готовностью к полевым задачам. Прямое взаимодействие с собственником бизнеса и возможность быстрого принятия решений. Ожидается высокая степень вовлеченности в процессы и управление метриками.

Оценка вакансии
7.5 / 10
Вакансия предлагает интересные задачи по автоматизации HR-процессов в фастфуде. Условия гибридного формата и возможность прямого взаимодействия с CEO делают её привлекательной. Однако, не хватает конкретики по бонусной части.
Опубликовано:

Будьте в курсе новых вакансий

Подпишитесь на наш Telegram-канал