HR-координатор
Что за роль
Вакансия HR-координатора предполагает удаленную работу в кадровом агентстве BusinessHR. Вы будете помогать в организации HR-процессов, что включает в себя множество задач, связанных с обработкой откликов и ведением отчетности.
Что предстоит делать:
• Обработка и отбор откликов кандидатов
• Передача кандидатов HR-специалистам
• Ведение таблиц и отчетности
• Контроль заполнения КОП и отчетов HR отдела
• Работа с почтовыми ящиками и рассылками
• Запись кандидатов на собеседования
• Ведение учета слившихся кандидатов
• Загрузка собеседований в транскрибатор
• Размещение вакансий
• Проведение первичных интервью
• Помощь в выводе сотрудников в штат
• Обновление обучающих материалов
• Контроль подрядчиков по рассылке
• Создание карточек кандидатов
Что важно знать
Роль требует внимательности, ответственности и системного подхода. Уверенное владение Google Таблицами и Excel является обязательным. Опыт в HR или удаленной работе будет плюсом, но не является обязательным. Работая в этой роли, вы получите обучение и поддержку от команды.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram
