Главный редактор семейного детского журнала
Что за роль
Новый нишевый журнал для семейной и детской аудитории ищет главного редактора, который определит редакционную политику, концепцию и содержание выпусков. Издание планируют распространять на бортах воздушных судов «Аэрофлота», «Уральских авиалиний», «России», «Ямала», «Норд Винд» и «Авроры»; проект поддерживают правительства регионов России. Журнал будет выходить в Екатеринбурге, Москве и Санкт-Петербурге.
Что предстоит делать
- Определять редакционную политику и концептуальное направление журнала.
- Формировать тематические планы выпусков с учетом трендов и интересов аудитории, придумывать рубрики и подбирать героев.
- Составлять технические задания, отбирать и курировать статьи, эссе, интервью, рецензии и обзоры.
- Редактировать материалы, отвечать за их смысловую и стилистическую цельность.
- Формировать пул авторов и привлекать экспертов, критиков, писателей и публичных персон.
- Координировать редакторов, журналистов, арт-отдел и внешние коммуникации, следить за сроками и графиками.
- Согласовывать с партнерами спецпроекты, коллаборации, фотосессии и видеосъемки; взаимодействовать с отделом продаж, SMM-специалистами и маркетологами.
- Представлять издание на презентациях, профильных форумах и медиа-событиях.
Что потребуется
- Опыт работы главным редактором глянцевого журнала не менее трех лет.
- Высокая грамотность и развитое стилистическое чутье.
- Опыт управления командой, постановки задач и контроля сроков.
- Навыки взаимодействия с экспертами и публичными персонами.
- Умение выстраивать долгосрочные партнерства и договариваться со спонсорами о финансировании проектов.
- Креативность, стрессоустойчивость и готовность соблюдать жесткие дедлайны; собственная база профессиональных контактов будет преимуществом.
Что важно знать
Это руководящая редакторская работа на этапе запуска издания: в зоне ответственности будут и содержание журнала, и координация смежных направлений. Предусмотрены оклад от 150 000 ₽ и процент от выполнения плана, оформление по ТК РФ с испытательным сроком три месяца. График — 5/2, с 09:00 до 18:00; возможна работа вне рабочего времени. Дополнительно указаны оплата ГСМ, обучение, фитнес, корпоративный отдых и поездки.
О проекте
В качестве амбассадоров издания названы Юлия Барановская и Тутта Ларсен. Распространение журнала планируется на бортах нескольких российских авиакомпаний.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram