Frontend Lead и архитектор фронтенда

Что за роль

Frontend Lead / архитектор отвечает за техническое направление нескольких frontend-команд и развитие архитектуры собственных B2B-продуктов для глобальных рынков. В фокусе — согласованная работа команд, развитие тимлидов и интеграция независимых модулей в единый продукт. Также предстоит задавать техническое видение, управлять ресурсами и техническим долгом.

Что предстоит делать

• Курировать 5–6 кросс-функциональных frontend-команд, развивать тимлидов и синхронизировать приоритеты.
• Проектировать и внедрять микрофронтендную архитектуру, в том числе интегрировать независимые модули с помощью Webpack Module Federation.
• Развивать производительность интерфейсов: улучшать скорость загрузки и время рендера, отслеживать Web Vitals.
• Решать нестандартные R&D-задачи и оценивать применимость новых инженерных подходов.
• Формировать техническое видение, управлять ресурсами и техническим долгом, оценивать риски и согласовывать решения со стейкхолдерами.
• Развивать общие компоненты, UI-kit и Design Systems, применимые в нескольких проектах.
• Поддерживать культуру автоматизированного тестирования — Unit, Integration и E2E — на уровне нескольких команд.

Что потребуется

• От пяти лет коммерческого опыта во frontend-разработке и глубокое знание Vue.js.
• Опыт управления командой от пяти человек в роли Team Lead; опыт управления другими руководителями будет преимуществом.
• Сильная экспертиза в проектировании frontend-систем с нуля и масштабном рефакторинге.
• Опыт разработки сложных многопользовательских веб-приложений и практического внедрения Webpack Module Federation.
• Практика создания общих компонентов, UI-kit или Design Systems для нескольких проектов.
• Понимание современных подходов к frontend-архитектуре, включая Feature-Sliced Design и Microfrontends, и опыт развития автотестирования.

Что важно знать

Вакансия сочетает архитектурную работу с управлением несколькими командами и развитием их технических лидеров. Работа полностью удалённая, из любой точки мира; указаны гибкое начало дня, пятидневная неделя и компенсация половины стоимости занятий английским и спортом. Также отмечены технологическая свобода и возможности профессионального развития.