Директор специализированного фонда управления целевым капиталом
- Москва
- Senior
- Полная занятость
- 5-8 лет
Что за роль
Данная позиция предполагает формирование и реализацию стратегии развития платформы целевого капитала, а также координацию работы кросс-функциональных команд. Основная задача — упаковать сложные проекты в доступный и масштабируемый формат.
Что предстоит делать:
• Формировать стратегию развития платформы целевого капитала;
• Выстраивать модель роста, включая продуктовую логику и ценностное предложение;
• Развивать партнерскую сеть среди фондов и образовательных организаций;
• Обеспечивать баланс между социальной миссией и финансовой эффективностью;
• Представлять платформу на уровне партнеров и профильного сообщества;
• Проводить презентации для доноров и профессионального сообщества;
• Объяснять сложные идеи простым языком.
Что важно знать
Роль требует сочетания бизнес-подхода и социальной миссии, что делает её уникальной. Успешный кандидат должен обладать стратегическим мышлением и навыками развития бизнеса, а также сильными коммуникационными и презентационными навыками.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram