Директор по корпоративным продуктам отвечает за все страховые и нестраховые корпоративные продукты и сервисы компании. Это ключевая позиция уровня СЕО-2 с прямым подчинением Вице-президенту по корпоративному страхованию.
Что предстоит делать:
• Управлять портфелем из около 100 продуктов и сервисов.
• Запускать и перестраивать корпоративные продукты с акцентом на AI-Native подход.
• Взаимодействовать с различными командами для обеспечения успешной реализации продуктов.
• Анализировать рынок и адаптировать продукты под текущие тренды в страховании и смежных областях.
• Разрабатывать стратегии для увеличения рыночной доли и повышения конкурентоспособности.
Идеальный кандидат должен иметь опыт работы на позиции CPO в страховании, fintech, e-com или telecom. Важно умение управлять несколькими продуктами одновременно и применять инновационные подходы. Роль предполагает высокий уровень ответственности и влияние на стратегию компании.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram
Будьте в курсе новых вакансий
Подпишитесь на наш Telegram-канал
IT-вакансии каждый день
Отбираем сильные роли вручную и публикуем в Telegram — без шума и мусора
9900+ подписчиков · без рекламы и спама
Сумма указана работодателем в самой вакансии — напрямую, без сторонних оценок. Вы видите реальную цифру из источника.
Точная сумма в источнике не указана. Ориентир рассчитан по нашей матрице компенсаций с учётом грейда, навыков и рынка — реальная цифра может отличаться.
