Контент-менеджер

Описание роли

Мы ищем опытного контент-менеджера для отдела маркетинга ГК «Балтийский берег». Ваша основная задача — обеспечить качественную работу с сайтами и разработку продуманного контент-плана, который будет поддерживать бренд и привлекать внимание целевой аудитории. Роль включает в себя регулярное обновление информации о продуктах, контактах и акциях, а также координацию проектов по созданию креативного контента.

* Разработка новых и доработка существующих версий сайтов с упором на удобство навигации и современный дизайн;
* Актуализация разделов сайта: обновление текстов, изображений и ссылок;
* Формирование и реализация контент-планов для различных каналов коммуникации;
* Ведение соцсетей (ВКонтакте, Телеграм, Дзен, YouTube), включая настройку, модерацию и обработку отзывов;
* Организация фотосессий и съемок видеороликов, написание сценариев и идей для роликов по проекту «Кухня ББ»;
* Анализ вовлеченности аудитории и оптимизация контент-стратегии на основе метрик.

Особенности вакансии

* Официальное оформление по ТК РФ и «белая» зарплата до 100 000 RUB (80 000 оклад + 20 000 премия);
* Стабильный пятидневный график с 9:00 до 18:00 в офисе рядом с м. «Площадь Александра Невского»;
* Работа в команде маркетинга крупного девелоперского холдинга, возможность развивать навыки SMM и креативной разработки контента;
* Участие в разнообразных проектах: от веб-дизайна до съемок и сценариев видеороликов;
* Дружелюбная корпоративная культура и поддержка профессионального роста в digital-среде.

О компании

ГК «Балтийский берег» — один из ведущих застройщиков Санкт-Петербурга и Ленинградской области. Компания специализируется на строительстве современных жилых комплексов с развитой инфраструктурой и высоким уровнем качества. За более чем 15 лет работы реализовано свыше 20 проектов, и мы продолжаем расширять портфель, применяя инновационные маркетинговые подходы и цифровые технологии. Присоединившись к команде, вы станете частью амбициозных digital-инициатив, где ценится креативность и ответственность в работе.

Мы ожидаем от кандидата понимания принципов контент-менеджмента, умения работать с разными форматами и желаемого развития в области SMM и соцсети.