Бизнес-аналитик для автоматизации HR-процессов

Что за роль

Центральный банк Российской Федерации ищет бизнес-аналитика для развития портала обучения и автоматизации HR-процессов. Роль предполагает активное взаимодействие с подрядчиками и заказчиками, а также формализацию требований для IT-отдела.

Что предстоит делать:
— Сбор и формализация требований от пользователей и заказчиков.
— Подготовка функциональных требований и документации.
— Организация встреч и рабочих групп для обсуждения проектов.
— Координация взаимодействия между заказчиками и IT-отделом.
— Участие в проектах автоматизации HR и обучающих процессов.
— Контроль качества доработок информационных систем.
— Участие в приемке выполненных доработок.

Что важно знать

Эта позиция предлагает уникальный опыт в мегарегуляторе, что позволит вам глубже понять процессы в области финансов и HR. Вы будете работать в команде, где ваши идеи и предложения будут цениться, а также получите возможность влиять на качество автоматизации HR-процессов.