SMM Копирайтер / Контент-менеджер

Описание роли

На позиции SMM Копирайтера / Контент-менеджера в международной компании BCraft вы станете ответственным за создание и продвижение контента для социальных каналов iGaming-продуктов. Ваша основная задача — разработка и публикация не менее 15 авторских постов на английском языке еженедельно в LinkedIn, Facebook, Instagram и Telegram. Вы будете формировать креативные и вовлекающие тексты, актуальные для аудитории игроков и партнеров, а также адаптировать tone of voice бренда под разные платформы. Взаимодействуя с дизайнерской командой через Jira, вы ставите задачи на создание визуалов и видеоконтента, контролируете сроки и качество исполнения. Дополнительно вы готовите внутренние корпоративные материалы и статьи в Confluence, что помогает поддерживать единый стандарт коммуникации внутри компании. Ежемесячно вы разрабатываете детальный контент-план и готовите отчетность о проделанной работе и ключевых метриках вовлеченности.

Уникальность вакансии

1. Полностью удаленный формат работы из любой точки мира и гибкий график без жестких слотов.
2. Компенсация медицинских услуг (DMS), стоматологии и ежегодные чекапы, оплата спортивных абонементов.
3. Брендированный мерч, подарки к праздникам и возможность брать до 3 дополнительных дней day-off в год.
4. Корпоративные скидки на профессиональное обучение и доступ к внутренним курсам повышения квалификации.
5. Мультивалютная система оплаты (USD, RUB, USDT) и прозрачная система бонусов по итогам тестового задания и probation.

О компании BCraft

BCraft — международная IT-компания, специализирующаяся на разработке инновационных программных продуктов для рынка iGaming. Наша миссия — создавать безопасные и увлекательные решения для онлайн-казино, покерных платформ и киберспортивных турниров. В команде работают профессионалы из разных стран, объединенные стремлением внедрять передовые технологии, включая AI для анализа пользовательского поведения и адаптивного контента. Компания ценит культуру доверия, прозрачности и сотрудничества: все ключевые решения принимаются совместно, а коммуникация внутри команды строится на уважении и открытости.