Site Reliability Engineer (FinTech Startup)

Описание роли

На позиции Site Reliability Engineer вы будете отвечать за поддержание и масштабирование ключевых аналитических сервисов FinTech-стартапа. Ваша основная задача — обеспечить стабильную и бесперебойную работу инструментов Superset, Tableau и DataHub, а также Snowflake-инфраструктуры данных. Вы контролируете доступность дата-мартов, оперативно реагируете на инциденты в рамках on-call-режима и выступаете первым контактным лицом для аналитиков: собираете обратную связь, устраняете неисправности и предлагаете улучшения платформы.

В рамках роли вы будете:
— Развертывать и настраивать контейнеризированные среды и интеграцию CI/CD.
— Проводить анализ корневых причин проблем производительности и доступности.
— Внедрять лучшие практики SRE: SLIs, SLOs, мониторинг и автоматизацию инцидентов.
— Оптимизировать использование Snowflake и ресурсов хранения данных.
— Сотрудничать с командой разработки и аналитиков для реализации новых фич и улучшения обработки данных.

Уникальность вакансии

Эта позиция позволяет работать полностью удалённо из любой страны LATAM с релокационным пакетом в Мексику и гибкой настройкой рабочего времени под часовой пояс Мексики или Колумбии. Вы вступите в команду, стремящуюся трансформировать цифровой банкинг в регионе, используя передовые аналитические технологии. Проект сочетает элементы DevOps и Site Reliability Engineering в условиях стартапа, где быстрое принятие решений и высокий уровень ответственности создают отличную базу для профессионального роста. По данным исследования, спрос на специалистов SRE в FinTech вырос на 30% за последний год, что подтверждает актуальность навыков и востребованность роли.

Дополнительно компания предлагает:
— Участие в международных хакатонах и конференциях.
— Доступ к внутренним обучающим материалам и курсам.
— Менторскую поддержку от старших инженеров и руководителей.

О компании

Наш заказчик — быстрорастущий FinTech-стартап из Мексики, миссия которого — предоставить жителям LATAM доступ к современным цифровым банковским сервисам. Компания ценит инновации, открытость и сотрудничество, предлагая сотрудникам участие в конференциях, внутренних митапах и обучение за счёт компании. В команде уже более 50 инженеров, аналитиков и продукт-менеджеров, что обеспечивает баланс между стартап-атмосферой и профессиональной экспертизой.