Руководитель контент-завода
Что за роль
Роль руководителя контент-завода предполагает создание и развитие структуры контент-производства с нуля. Основные задачи включают разработку организационной структуры, создание стратегии развития и построение масштабируемой системы производства контента.
Что предстоит делать:
• Построение контент-завода с нуля: разработка организационной структуры, процессов и производственной модели. • Создание стратегии развития контент-направления на основе целей бизнеса и маркетинга. • Формирование дорожной карты развития отдела и запуск новых контент-направлений. • Построение масштабируемой системы производства контента с высокой пропускной способностью без потери качества. • Разработка KPI, системы планирования, контроля сроков и оценки эффективности команды. • Управление полным циклом производства: идея → стратегия → сценарий → съемка → монтаж → публикация → аналитика. • Построение системы тестирования гипотез, внедрение новых форматов и масштабирование успешных решений. • Создание процессов взаимодействия между маркетингом, PR, продуктом, продажами и продакшеном.
Что важно знать
Данная позиция требует стратегического мышления и управленческих навыков для формирования и развития команды, управления несколькими проектами одновременно, а также создания системы регламентов и стандартов качества. Успешный кандидат будет не только разрабатывать контент-стратегию, но и управлять бюджетом контент-производства, оптимизируя ресурсы.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram