Рекрутер со знанием английского языка
Роль рекрутера фокусируется на подборе персонала для инженерно-технических и sales-позиций. Основные задачи включают организацию потока кандидатов, проведение первичных собеседований и подготовку предложений о работе. Рекрутер также будет участвовать в других проектах отдела персонала.
Что предстоит делать:
— Подбор персонала согласно заявкам руководителей подразделений (80% рабочего времени).
— Организация потока кандидатов и проведение отбора.
— Помощь в подборе для региональных подразделений (редкие командировки).
— Подготовка предложений о работе и контроль адаптации персонала.
— Участие в проектах и программах отдела персонала.
Роль подходит для кандидатов с опытом работы от 2-х лет и навыками проведения интервью по компетенциям. Уровень английского языка от intermediate необходим для успешного выполнения задач.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram
