Product Owner / Product Manager
Описание роли
В роли Product Owner / Product Manager вы возьмёте на себя ответственность за продуктовую стратегию и развитие IT-решений для международных клиентов аутсорсинговой компании. Вы будете тесно взаимодействовать с заказчиками и внутренними командами разработки и QA, чтобы собирать и документировать требования, формировать и приоритизировать бэклог, а также контролировать выполнение задач в Agile-окружении. Кроме того, вы будете участвовать в планировании спринтов, проводить демонстрации релизных версий, оценивать риски и обеспечивать прозрачность процессов для всех заинтересованных сторон.
Ваши ключевые обязанности:
• Формирование product vision и roadmap на основе бизнес-целей клиентов;
• Сбор, анализ и структурирование требований, обеспечение качества спецификаций;
• Приоритизация пользовательских историй и управление бэклогом;
• Координация работы кросс-функциональных команд в Agile/Lean-подходах;
• Взаимодействие со стейкхолдерами для своевременной коммуникации статуса проекта;
• Контроль качества поставок, участие в приемочных тестированиях;
• Оптимизация процессов delivery через внедрение инструментов CI/CD и лучших практик;
• Поддержка стартапов-клиентов на всех этапах жизненного цикла продукта.
Уникальность вакансии
Почему стоит выбрать эту роль:
• Полностью удалённый формат работы с гибким графиком;
• Проекты в области SaaS и перспективные AI/ML-решения;
• Влияние на продуктовые решения и возможность реализовать собственные идеи;
• Работа с международными стартапами и крупными заказчиками;
• Использование современных инструментов: Jira, Azure DevOps, Linear;
• Профессиональный рост через обмен опытом и сертификацию по Business Analysis.
О компании Talents Today
Talents Today — это динамично развивающаяся аутсорсинговая компания, специализирующаяся на разработке и сопровождении B2B SaaS-продуктов. Мы объединяем экспертов в области продуктового менеджмента, разработки и QA, чтобы создавать решения, ускоряющие выход на рынок наших клиентов. Ценности компании — открытость, ответственность и непрерывное улучшение процессов. Наши сотрудники отмечают дружественную атмосферу и поддержку инициативы: у нас принято делиться знаниями на внутренних митапах и организовывать обучение по самым актуальным темам IT-индустрии.
