Роль Партнера по поиску и подбору персонала в компании Mars предполагает управление процессом подбора специалистов в области Sales & Marketing. Основные задачи включают определение стратегии подбора, поиск кандидатов из различных источников и взаимодействие с рекрутинговыми агентствами.
Что предстоит делать:
• Управлять процессом подбора персонала на вакантные позиции.
• Определять стратегию подбора персонала и проводить предварительный отбор кандидатов.
• Предоставлять высококвалифицированных кандидатов нанимающим менеджерам.
• Участвовать в мероприятиях по привлечению кандидатов.
• Выстраивать долгосрочные отношения с внутренними клиентами.
Mars предлагает конкурентную заработную плату и годовые премии, а также расширенный ДМС, страхование жизни и возможности карьерного роста. Работая в дружелюбном офисе, вы сможете наслаждаться гибким графиком и корпоративными скидками на продукцию компании.
Подписка TalentMove
Больше,
чем вакансии
→ TalentScanAI
Узнайте стоимость вашего опыта на рынке
→ Закрытое сообщество
Нетворкинг и инсайды рынка труда
→ Топ вакансии
Лучшие вакансии с доставкой в Telegram
Будьте в курсе новых вакансий
Подпишитесь на наш Telegram-канал
IT-вакансии каждый день
Отбираем сильные роли вручную и публикуем в Telegram — без шума и мусора
8800+ подписчиков · без рекламы и спама
Сумма указана работодателем в самой вакансии — напрямую, без сторонних оценок. Вы видите реальную цифру из источника.
Точная сумма в источнике не указана. Ориентир рассчитан по нашей матрице компенсаций с учётом грейда, навыков и рынка — реальная цифра может отличаться.
